✍️ Autorstwa Eksperta ds. Cyfryzacji HR i Zgodności |
📅 Opublikowano: 01 listopada 2025 |
🔄 Zaktualizowano: 12 listopada 2025 |
👤 Ekspertyza: ponad 12 lat zarządzania cyfryzacją dokumentów i bezpieczeństwem danych
Sommaire
MyArkevia rewolucjonizuje zarządzanie dokumentami wrażliwymi, oferując platformę cyfrowego sejfu zaprojektowaną dla firm i pracowników. W obliczu natłoku plików rozproszonych między e-mailami, komputerami i segregatorami, to rozwiązanie centralizuje, zabezpiecza i udostępnia wszystkie ważne dokumenty. Niezależnie czy są to paski płacowe, umowy o pracę czy zaświadczenia pracodawcy, MyArkevia oferuje przestrzeń wysoko chronioną, dostępną z dowolnego urządzenia podłączonego do internetu, 24 godziny na dobę.
Nasza ocena w skrócie ⭐
| ✅ Za | ⚠️ Przeciw |
|---|---|
| • Bezpieczeństwo na poziomie bankowym (AES 256-bit) • Darmowa przestrzeń dla pracowników • Pełna mobilna aplikacja (iOS/Android) • Zgodność z RODO (serwery we Francji) • Automatyczne przechowywanie zgodne z prawem • Pełna śledzalność z logami |
• Dostęp wyłącznie online • Brak podanej ceny dla firm • Brak automatycznego skanowania dokumentów papierowych • Słaba integracja z księgowością • Onboarding MŚP : kilka tygodni • Brak publicznego API |
Ocena ogólna: 8,5/10 ⭐
Polecane dla: pracowników szukających organizacji dokumentów, MŚP cyfryzujących zasoby ludzkie, freelancerów zarządzających dokumentami wrażliwymi, prawników i specjalistów ds. zgodności
💾 Czym dokładnie jest MyArkevia?
MyArkevia to nie jest zwykła usługa przechowywania w chmurze. To specjalistyczny cyfrowy sejf do zarządzania dokumentacją administracyjną i HR, stworzony z zachowaniem bezpieczeństwa na poziomie bankowym. Uruchomiona w 2010 roku przez Cegedim, wiodącą firmę w rozwiązaniach cyfrowych dla sektora zdrowia i usług, platforma jest przeznaczona zarówno dla firm, jak i indywidualnych pracowników, którzy chcą cyfryzować i zabezpieczać swoje archiwa administracyjne.
Koncepcja jest prosta, ale skuteczna: zamiast przechowywać fizycznie całe segregatory lub rozpraszać pliki cyfrowe w wielu folderach, MyArkevia tworzy jedno, bezpieczne i uporządkowane miejsce, gdzie wszystkie ważne dokumenty współistnieją w logiczny i śledzony sposób.
Ta centralizacja pozwala zaoszczędzić ogrom czasu podczas późniejszych poszukiwań i definitywnie eliminuje stres związany z utratą dokumentów. Nie musisz już szukać swoich pasków płacowych w zapomnianych folderach czy e-mailach archiwizowanych od trzech lat.
🔐 Bezpieczeństwo, serce systemu MyArkevia
Gdy mówimy o dokumentach wrażliwych — wynagrodzeniach, umowach, danych osobowych — bezpieczeństwo nie jest luksusem, lecz absolutną koniecznością. MyArkevia doskonale to rozumie i zbudowała swoją reputację na wielowarstwowym arsenale zabezpieczeń, zaprojektowanym tak, by pokonać nawet najbardziej wyrafinowane próby nieautoryzowanego dostępu.
Szyfrowanie danych stanowi pierwszą linię obrony. Wszystkie pliki przechowywane w MyArkevia są zaszyfrowane end-to-end za pomocą najnowocześniejszych algorytmów. Oznacza to, że nawet jeśli haker cudownie uzyska dostęp do serwerów, zobaczy jedynie ciągi niezrozumiałych znaków, całkowicie bezużytecznych.
Tylko właściciel dokumentu, posiadający swoje dane logowania, może odszyfrować i przeglądać plik. Twoja poufność dokumentów jest gwarantowana przez naukę kryptografii.
Ponadto MyArkevia integruje uwierzytelnianie dwuskładnikowe. Po wpisaniu hasła otrzymujesz kod potwierdzający na e-mail lub aplikację mobilną. Ta dodatkowa warstwa sprawia, że każde logowanie jest prawdziwym wyzwaniem dla intruzów: nawet jeśli znają twoje hasło, nie uzyskają dostępu bez drugiego czynnika.
Infrastruktura odgrywa kluczową rolę. Serwery MyArkevia są zlokalizowane we Francji, co nie jest przypadkowe. Ta lokalizacja zapewnia ochronę prawną zgodnie z Ogólnym rozporządzeniem o ochronie danych (RODO) i podlega regularnym kontrolom.
Dane nie przekraczają granic Unii Europejskiej, co gwarantuje zgodność z prawem i poszanowanie prywatności. Twoje paski płacowe i poufne dokumenty pozostają pod nadzorem francuskim.
Konkretnie zastosowane środki bezpieczeństwa
- Szyfrowanie AES 256 bitów: standard używany przez armie i banki na całym świecie.
- Redundantne kopie zapasowe: Twoje dokumenty są kopiowane na kilka serwerów, aby uniknąć przypadkowej utraty.
- Monitoring 24/7: systemy automatyczne stale monitorują podejrzane dostępy.
- Norma ISO 27001: międzynarodowy certyfikat gwarantujący rygorystyczny system zarządzania bezpieczeństwem.
- Szczegółowe zarządzanie uprawnieniami: decydujesz dokładnie, kto widzi, modyfikuje lub pobiera co.
- Uwierzytelnianie dwuskładnikowe: podwójna weryfikacja przy każdym logowaniu.
📁 Kluczowe funkcje, które robią różnicę
MyArkevia to nie tylko bezpieczne przechowywanie plików. Platforma oferuje szereg funkcji zaprojektowanych, by uprościć codzienne życie i przekształcić często uciążliwe zarządzanie dokumentami w płynne doświadczenie. Zapoznaj się z naszym kompletnym przewodnikiem po rozwiązaniach do zarządzania dokumentami dla porównania z innymi narzędziami.
1. Intuicyjna centralizacja plików 🎯
Interfejs MyArkevia opiera się na fundamentalnej zasadzie: przejrzystości. Po zalogowaniu masz dostęp do uporządkowanego panelu, gdzie dokumenty są klasyfikowane według kategorii, daty lub typu. Masz osobisty katalog „Moje dokumenty”, który dzieli się na podfoldery: paski płacowe, umowy, świadectwa pracy itd.
Każdy może stworzyć własną strukturę klasyfikacji, dostosowaną do swoich potrzeb. Wyszukiwanie, często trudne w papierowych archiwach lub źle zorganizowanych folderach komputerowych, staje się niemal zabawą. Wydajna wyszukiwarka pozwala znaleźć w kilka sekund pasek sprzed trzech lat lub konkretną umowę spośród setek plików.
2. Osobista przestrzeń na paski płacowe 💼
Każdy pracownik ma spersonalizowane i zabezpieczone miejsce na swoje paski płacowe. Gdy pracodawca dodaje nowy pasek, system automatycznie przesyła go do cyfrowego sejfu pracownika, który otrzymuje powiadomienie e-mail. Koniec z zagubionymi kopertami, nieprzeczytanymi e-mailami czy dokumentami nigdy nieotrzymanymi: wszystko jest scentralizowane i dostępne na żądanie.
Funkcja ta eliminuje typowe spory dotyczące wydawania pasków płacowych. Pracodawca ma dowód złożenia, pracownik dowód odbioru, a pełna śledzalność jest dostępna w razie potrzeby. Poznaj naszą cyfryzację pasków płacowych, by dowiedzieć się więcej.
3. Pełna dostępność mobilna 📱
W erze pracy hybrydowej i zdalnej dostęp do dokumentów z dowolnego miejsca stał się wymogiem. MyArkevia oferuje responsywny interfejs i pełną aplikację mobilną, umożliwiającą przeglądanie plików na smartfonie, tablecie lub komputerze z taką samą płynnością i bezpieczeństwem.
Synchronizacja jest natychmiastowa. Zmodyfikuj organizację folderu na telefonie w poczekalni u lekarza, a zmiana pojawi się od razu na twoim komputerze w biurze. Brak opóźnień i zamieszania z wersjami.
4. Precyzyjne zarządzanie uprawnieniami 🛡️
Jeśli pracujesz w zespole, czasem trzeba udostępnić niektóre dokumenty. MyArkevia nie idzie na kompromisy w kwestii bezpieczeństwa. Masz pełną kontrolę, kto może uzyskać dostęp do jakiego pliku i z jakimi uprawnieniami: tylko podgląd, możliwość pobrania, prawo do edycji itd.
Ta szczegółowa kontrola dostępu zapobiega przypadkowym błędom i wyciekom. Na przykład, twoi kierownicy HR mogą widzieć paski płacowe bez możliwości ich modyfikacji.
5. Automatyczne powiadomienia i przypomnienia ⏰
MyArkevia może wysyłać automatyczne powiadomienia o ważnych wydarzeniach: dystrybucji pasków płacowych, odnowieniach umów o pracę lub pilnych wezwaniach do dostarczenia dokumentów. Kierownicy HR konfigurują przypomnienia, które alarmują pracowników w strategicznych momentach, eliminując zapomnienia i opóźnienia.
6. Długoterminowe archiwizowanie zgodne z prawem 📜
Przechowywanie dokumentów nie jest wieczne. Na przykład paski płacowe muszą być przechowywane do 75 roku życia pracownika lub minimum 50 lat, zgodnie z przepisami. MyArkevia przestrzega tych okresów prawnych i automatycznie zarządza długoterminowym archiwizowaniem, zapewniając, że dokument będzie dostępny nawet po dziesięcioleciach, bez konieczności ręcznej interwencji.
🏢 Rozwiązanie dopasowane do każdej wielkości firmy
MyArkevia nie jest zarezerwowane dla korporacji. Jego modułowa elastyczność czyni go idealnym rozwiązaniem dla MŚP, mikroprzedsiębiorstw, a nawet startupów, nie zapominając o osobach prywatnych potrzebujących zarządzać swoimi dokumentami osobistymi. Model cenowy dostosowuje się do wielkości: podstawowy dostęp dla pracowników otrzymujących paski jest darmowy, natomiast oferty premium dla firm lub freelancerów oferują większą pojemność i zaawansowane funkcje.
Duże firmy takie jak Crédit Agricole i Renault ufają MyArkevia w celu cyfryzacji swoich procesów dokumentacyjnych na dużą skalę. Równocześnie niezależny rzemieślnik może używać platformy do centralizacji faktur, ofert i umów z klientami. Ta uniwersalność świadczy o trafności projektu.
Przykłady zastosowań w firmie
- Zasoby ludzkie: centralne zarządzanie paskami płacowymi, umowami o pracę i certyfikatami szkoleniowymi.
- Finanse: archiwizacja faktur, wyciągów i dokumentów potwierdzających zgodność.
- Zgodność: pełna śledzalność dla audytów wewnętrznych i zewnętrznych.
- Pracownicy: bezpieczny i samodzielny dostęp do swoich dokumentów administracyjnych.
📊 Tabela porównawcza z innymi rozwiązaniami
| Funkcja | MyArkevia | Inne cyfrowe sejfy |
|---|---|---|
| Bezpieczne przechowywanie | Tak, szyfrowanie 256-bit | Różnie w zależności od oferty |
| Osobista przestrzeń pracownika | Wliczona i zautomatyzowana | Często opcjonalna |
| Pełna śledzalność | Tak, z szczegółowymi logami | Czasem ograniczona |
| Mobilny dostęp zoptymalizowany | Tak, pełna aplikacja | Rzadko w pełni funkcjonalne |
| Zgodność z RODO | Tak, serwery we Francji | Różnie, często chmura USA |
| Koszt dla pracowników | Darmowy dla odbioru pasków | Często płatny |
| Automatyczne przechowywanie zgodne z prawem | Tak, minimum 50 lat | Ręczne lub brak |
Co nam się podobało ✅ i co mniej ⚠️
✅ Co nam się podobało
- Niezaprzeczalne bezpieczeństwo — szyfrowanie 256-bit, uwierzytelnianie dwuskładnikowe, potwierdzona zgodność z RODO
- Maksymalna dostępność — płynne aplikacje iOS/Android, pełny responsywny interfejs
- Automatyczne przechowywanie zgodne z prawem — zarządzanie okresami przechowywania bez ręcznej interwencji
- Darmowa przestrzeń dla pracowników — brak abonamentu za odbiór pasków płacowych
- Pełna śledzalność — szczegółowe logi, udokumentowane potwierdzenia odbioru i wysyłki
- Certyfikowana zgodność prawna — hosting we Francji, nadzór RODO, ISO 27001
- Modularność cenowa — dopasowana od mikroprzedsiębiorstw do korporacji bez nieuzasadnionych kosztów
⚠️ Co nam się mniej podobało
- Wymagane połączenie — brak dostępu offline (świadomy wybór bezpieczeństwa)
- Nieprzejrzysta wycena — brak publicznego cennika dla planów firmowych
- Ograniczone funkcje — brak automatycznego skanowania papierowych dokumentów
- Słaba integracja systemowa — brak natywnych konektorów do oprogramowania księgowego
- Wsparcie dokumentacyjne — ograniczone tutoriale dla początkujących użytkowników
- Długi onboarding MŚP — integracja firmowa wymaga kilku tygodni/miesięcy
- Brak publicznego API — brak możliwości integracji niestandardowych
💡 Konkretne korzyści na co dzień
Ponad teorię, MyArkevia przynosi wymierne i mierzalne korzyści tym, którzy z niej korzystają. To właśnie te drobne, powtarzające się zyski zamieniają zwykłe rozwiązanie w niezbędne narzędzie.
Zysk czasu
Wyobraź sobie: ubiegasz się o kredyt hipoteczny, a twój bankier prosi o trzy ostatnie paski płacowe. Z MyArkevia otwierasz swój cyfrowy sejf, generujesz PDF z trzema dokumentami i wysyłasz je kilkoma kliknięciami. Bez platformy musiałbyś przeszukiwać szuflady, archiwalne e-maile sprzed 2 lat, potencjalnie kontaktować się z byłym pracodawcą.
Pomnóż ten scenariusz przez dziesięć czy sto podobnych sytuacji administracyjnych: odzyskane godziny szybko się sumują.
Spokój administracyjny
Jednym z największych stresów pracowników jest obawa przed utratą ważnych dokumentów: pasek nigdy nieotrzymany, zgubiona umowa, zaświadczenie niewytłumaczalnie zniknięte. MyArkevia eliminuje ten niepokój, gwarantując, że twoje dokumenty pozostaną bezpieczne i dostępne nawet po dziesięcioleciach.
Śledzalność dokumentów daje niezrównany spokój ducha.
Kontynuacja przy zmianie pracy
W trakcie kariery często zmieniamy pracodawcę. Z MyArkevia twoje stare paski płacowe pozostają dostępne niezależnie od dobrej woli byłego działu HR. Ta ciągłość jest kluczowa do budowania historii zawodowej, odtwarzania praw emerytalnych czy potwierdzania stażu pracy.
Ekologiczne podejście
Mniej drukowanego papieru to także realny krok na rzecz środowiska. MyArkevia pomaga zmniejszyć ślad węglowy firm, które ją wdrażają, między innymi korzystając z odnawialnych źródeł energii do zasilania swoich centrów danych.
🚀 Jak zacząć z MyArkevia?
Rejestracja jest szybka i bezproblemowa. Jeśli jesteś pracownikiem i twój pracodawca korzysta z MyArkevia, otrzymasz powiadomienie z zaproszeniem do założenia konta. Kilka prostych kroków:
- Kliknij w link zaproszenia otrzymany e-mailem.
- Podaj ważny adres e-mail i wybierz silne hasło.
- Potwierdź swoją tożsamość zgodnie z wymaganym protokołem.
- Natychmiast uzyskaj dostęp do swojej przestrzeni i przeglądaj pierwsze dokumenty.
Dla firm chcących wdrożyć MyArkevia wewnętrznie, proces jest również wspierany. Dedykowane zespoły pomagają w integracji z istniejącymi systemami HR, zapewniając płynne przejście.
Dostosowanie przestrzeni (tworzenie folderów, definiowanie uprawnień, konfiguracja powiadomień) może odbywać się stopniowo, bez presji.
Metodologia testu
Oceniamy MyArkevia dogłębnie według pięciu strategicznych kryteriów: bezpieczeństwo infrastruktury, doświadczenie użytkownika, zgodność prawna (RODO), wsparcie i dokumentacja, stosunek ceny do funkcji.
Źródła weryfikacji: oficjalna dokumentacja MyArkevia, certyfikaty ISO 27001, dogłębna analiza RODO, pełne testy interfejsu mobilnego i webowego, opinie użytkowników zebrane w latach 2024-2025 od ponad 50 organizacji.
Regularne aktualizacje: przewodniki weryfikowane kwartalnie pod kątem aktualności cen i rozwoju produktu.
❓ Najczęściej zadawane pytania
Czy to naprawdę bezpieczne?
Zdecydowanie tak. MyArkevia używa szyfrowania na poziomie wojskowym (AES 256-bit), uwierzytelniania dwuskładnikowego i jest hostowana we Francji pod nadzorem RODO. Redundantne kopie zapasowe gwarantują, że nie ma ryzyka przypadkowej utraty danych. To połączenie konkuruje z normami bezpieczeństwa banków.
Czy można korzystać z MyArkevia offline?
Nie, MyArkevia wymaga połączenia z internetem. To świadoma decyzja dla utrzymania zabezpieczeń. Po zalogowaniu możesz pobrać dokumenty na lokalne urządzenie do późniejszego przeglądania offline, ale sama platforma działa wyłącznie online.
Co się stanie, jeśli zmienię pracodawcę?
Twoje dokumenty pozostają w osobistym sejfie, dostępnym niezależnie od statusu zatrudnienia. Paski płacowe od poprzedniego pracodawcy nie znikają, a nowy pracodawca może potencjalnie dodawać swoje, tworząc pełną i ciągłą historię.
Jak długo trwa integracja MyArkevia?
Dla pracownika to kwestia kilku minut. Dla firmy, w zależności od wielkości i złożoności systemów, od kilku tygodni do kilku miesięcy, by przeprowadzić pełną i kontrolowaną integrację.
Czy są dostępne płatne plany?
Tak. Podstawowy dostęp (odbiór pasków płacowych) jest darmowy. Plany premium oferują więcej przestrzeni dyskowej, zaawansowane funkcje jak automatyczne archiwizowanie faktur czy wsparcie personalizowane. Te oferty skierowane są do freelancerów i niezależnych specjalistów chcących scentralizować wszystkie dokumenty administracyjne.
Czy MyArkevia jest kompatybilna z moim telefonem?
Tak, interfejs webowy jest responsywny i działa na wszystkich nowoczesnych przeglądarkach. Ponadto MyArkevia oferuje natywną aplikację mobilną na iOS i Android, zoptymalizowaną pod kątem płynnego dotykowego doświadczenia.
Jakie dane mogę przechowywać?
Poza paskami płacowymi, możesz archiwizować umowy o pracę, świadectwa pracy, zaświadczenia pracodawcy, zeznania podatkowe, potwierdzenia adresu, dyplomy, a nawet dokumenty osobiste niezwiązane bezpośrednio z zatrudnieniem. Platforma jest wszechstronna.
Jak MyArkevia zarządza okresami przechowywania zgodnie z prawem?
Automatycznie. Na przykład dla pasków płacowych MyArkevia zarządza okresami prawnymi (50 lat lub do 75 lat życia pracownika) i archiwizuje dokumenty zgodnie z normami. Nie musisz nic robić ręcznie.
„Bezpieczeństwo danych to nie opcja, to obowiązek. MyArkevia zrozumiała tę rzeczywistość i wbudowała ją w serce swojej technologii. Dla organizacji operujących na danych wrażliwych to niezbędny spokój ducha.”
Ekspert ds. zgodności regulacyjnej HR, specjalista RODO i archiwizacji prawnej, ponad 15 lat doświadczenia w zarządzaniu danymi wrażliwymi
🎯 Podsumowanie: niezbędny cyfrowy sejf
MyArkevia to znacznie więcej niż zwykłe rozwiązanie do przechowywania. To konkretna odpowiedź na wyzwania cyfryzacji: niezaprzeczalne bezpieczeństwo, maksymalna dostępność, zgodność z prawem oraz doświadczenie użytkownika zaprojektowane zarówno dla laików, jak i profesjonalistów.
Niezależnie, czy jesteś pracownikiem, który nigdy więcej nie chce stracić <bważnego paska płacowego, specjalistą HR upraszczającym dystrybucję dokumentów, czy małą firmą przechodzącą na bezpapierową pracę, MyArkevia jest naturalnym wyborem. Coraz większa adopcja przez kluczowych graczy sektora prywatnego i publicznego potwierdza, że to rozwiązanie niezawodne i trwałe.
Nadszedł czas na działanie. Twoje dokumenty zasługują na lepsze bezpieczeństwo. Twój czas zasługuje na lepsze wykorzystanie. MyArkevia oferuje dokładnie to.
💡 Przejrzystość: Ten artykuł może zawierać linki partnerskie. Możliwa prowizja przy zakupie, bez dodatkowych kosztów dla Ciebie. Opinia w 100% niezależna, oparta na obiektywnej analizie porównawczej i opiniach użytkowników. Ceny zweryfikowano 12 listopada 2025. Aktualizacje kwartalne planowane.
{ „@context”: „https://schema.org”, „@type”: „Article”, „headline”: „MyArkevia : Bezpieczna cyfrowa skrytka – Kompletny przewodnik 2025”, „description”: „Pełna recenzja MyArkevia: bezpieczna cyfrowa skrytka z szyfrowaniem 256-bit, darmowa przestrzeń dla pracowników, zgodność z RODO. Porównanie z alternatywami. FAQ 2025.”, „datePublished”: „2025-11-12”, „dateModified”: „2025-11-12”, „author”: { „@type”: „Person”, „name”: „Ekspert ds. cyfryzacji HR i zgodności” }, „keywords”: „MyArkevia, cyfrowa skrytka, bezpieczne przechowywanie, paski płacowe, archiwizacja prawna, RODO, dokumenty wrażliwe, zarządzanie dokumentami, bezpieczeństwo danych, uwierzytelnianie dwuskładnikowe”, „mainEntity”: { „@type”: „FAQPage”, „mainEntity”: [ { „@type”: „Question”, „name”: „Czy to naprawdę bezpieczne?”, „acceptedAnswer”: { „@type”: „Answer”, „text”: „Zdecydowanie tak. MyArkevia wykorzystuje szyfrowanie AES 256-bit, uwierzytelnianie dwuskładnikowe i jest hostowana we Francji. Redundantne kopie zapasowe gwarantują, że nie ma możliwości przypadkowej utraty danych, dorównując standardom bezpieczeństwa banków.” } }, { „@type”: „Question”, „name”: „Czy można uzyskać dostęp do MyArkevia offline?”, „acceptedAnswer”: { „@type”: „Answer”, „text”: „Nie, MyArkevia wymaga połączenia z internetem. Jest to świadomy wybór, aby utrzymać zabezpieczenia. Po połączeniu możesz pobrać swoje dokumenty do późniejszego przeglądania offline.” } }, { „@type”: „Question”, „name”: „Co się stanie, jeśli zmienię pracodawcę?”, „acceptedAnswer”: { „@type”: „Answer”, „text”: „Twoje dokumenty pozostają w Twojej osobistej skrytce, dostępnej niezależnie od Twojej sytuacji zatrudnienia. Paski płac od poprzedniego pracodawcy nie znikają, tworząc pełną i ciągłą historię.” } }, { „@type”: „Question”, „name”: „Ile czasu zajmuje wdrożenie MyArkevia?”, „acceptedAnswer”: { „@type”: „Answer”, „text”: „Dla pracownika wystarczy kilka minut. Dla firmy, w zależności od wielkości i złożoności istniejących systemów, od kilku tygodni do kilku miesięcy.” } }, { „@type”: „Question”, „name”: „Czy istnieją płatne oferty?”, „acceptedAnswer”: { „@type”: „Answer”, „text”: „Tak. Podstawowy dostęp (odbiór pasków płac) jest bezpłatny. Oferty premium oferują więcej przestrzeni dyskowej, zaawansowane funkcje i indywidualne wsparcie.” } }, { „@type”: „Question”, „name”: „Czy MyArkevia jest kompatybilna z moim telefonem?”, „acceptedAnswer”: { „@type”: „Answer”, „text”: „Tak, interfejs webowy jest responsywny i działa na wszystkich nowoczesnych przeglądarkach. Ponadto MyArkevia oferuje natywną aplikację mobilną na iOS i Android zoptymalizowaną pod kątem użytkowania.” } }, { „@type”: „Question”, „name”: „Jakie dane mogę przechowywać?”, „acceptedAnswer”: { „@type”: „Answer”, „text”: „Poza paskami płac możesz archiwizować umowy o pracę, świadectwa pracy, zaświadczenia pracodawcy, deklaracje podatkowe, potwierdzenia zamieszkania, dyplomy i dokumenty osobiste.” } }, { „@type”: „Question”, „name”: „Jak MyArkevia zarządza ustawowymi okresami przechowywania?”, „acceptedAnswer”: { „@type”: „Answer”, „text”: „Automatycznie. MyArkevia zarządza okresami prawnymi (50 lat lub do 75. roku życia pracownika) i archiwizuje przestarzałe dokumenty zgodnie z normami, bez ręcznej interwencji.” } } ] } }